Einarbeitungsprozess

Willkommen im Team!

Schön, dass Du dich für uns entschieden hast! Wir möchten, dass Du dich von Anfang an bei uns wohl fühlst. Daher achten wir auf eine gute Aufnahme in die SHL-Familie. Offene Kommunikation, Feedback und eine strukturierte Einarbeitung sind uns sehr wichtig. Um Dir den Einstieg zu erleichtern, haben wir uns Folgendes für Dich überlegt:

Einführungstag
Mentor
Einarbeitungsplan
Ständiger Austausch
Jährliche Entwicklungsgespräche

Einarbeitungsprozess

Einführungstag

Damit Du unser Unternehmen und unsere Abläufe kennenlernen kannst, nehmen wir uns an Deinem ersten Arbeitstag viel Zeit für Dich. Unsere Personal Manager empfangen dich herzlich, stellen Dir Dein Team und Deinen Arbeitsplatz vor.

Einarbeitungsprozess

Mentor

Ein erfahrener Kollege steht Dir jederzeit als persönlicher Mentor zur Seite, hilft Dir bei allen Fragen und hat immer ein offenes Ohr für Dich.

Einarbeitungsprozess

Einarbeitungsplan

Damit Du optimal auf Deine Aufgaben vorbereitet bist, erhältst du von uns einen auf deine Position abgestimmten Einarbeitungsplan. Dieser beinhaltet sowohl Kommunikations- als auch fachliche Schulungen und Hospitationen.

Einarbeitungsprozess

Ständiger Austausch

Um sicher zu gehen, dass Du Dich sowohl mit deiner Aufgabe als auch im Team wohlfühlst, führst Du während der Probezeit kontinuierliche Feedbackgespräche, denn eine offene Feedbackkultur auf Augenhöhe ist uns wichtig.

Schulung & Weiterbildung

Jährliche Entwicklungsgespräche

Uns ist wichtig, dass Du Dich als Mitarbeiter individuell nach Deinen Bedürfnissen und Begabungen entwickeln kannst. Daher setzten wir uns jedes Jahr gemeinsam mit Dir zusammen, um Deine weitere Entwicklung bei uns zu besprechen.

Einführungstag

Einarbeitungsprozess

Einführungstag

Damit Du unser Unternehmen und unsere Abläufe kennenlernen kannst, nehmen wir uns an Deinem ersten Arbeitstag viel Zeit für Dich. Unsere Personal Manager empfangen dich herzlich, stellen Dir Dein Team und Deinen Arbeitsplatz vor.

Mentor

Einarbeitungsprozess

Mentor

Ein erfahrener Kollege steht Dir jederzeit als persönlicher Mentor zur Seite, hilft Dir bei allen Fragen und hat immer ein offenes Ohr für Dich.

Einarbeitungsplan

Einarbeitungsprozess

Einarbeitungsplan

Damit Du optimal auf Deine Aufgaben vorbereitet bist, erhältst du von uns einen auf deine Position abgestimmten Einarbeitungsplan. Dieser beinhaltet sowohl Kommunikations- als auch fachliche Schulungen und Hospitationen.

Ständiger Austausch

Einarbeitungsprozess

Ständiger Austausch

Um sicher zu gehen, dass Du Dich sowohl mit deiner Aufgabe als auch im Team wohlfühlst, führst Du während der Probezeit kontinuierliche Feedbackgespräche, denn eine offene Feedbackkultur auf Augenhöhe ist uns wichtig.

Jährliche Entwicklungsgespräche

Schulung & Weiterbildung

Jährliche Entwicklungsgespräche

Uns ist wichtig, dass Du Dich als Mitarbeiter individuell nach Deinen Bedürfnissen und Begabungen entwickeln kannst. Daher setzten wir uns jedes Jahr gemeinsam mit Dir zusammen, um Deine weitere Entwicklung bei uns zu besprechen.

Mitarbeitergeschichten

Engagiert, erfahren und Vertrauensvoll - Unser Team

Unsere Services und Programme helfen täglich zahlreichen Menschen in den unterschiedlichsten Situationen. Situationen, die immer eine vertrauensvolle und persönliche Beratung auf Augenhöhe erfordern - und diesem Anspruch können wir nur durch Vielfalt, Individualität und Erfahrung in einem familiären Team gerecht werden. Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter, ihre Geschichten und die vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre bei SHL. Entdecken Sie sie jetzt.

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Carolin Krapp

Carolin Krapp

Gesundheits- und Krankenpflegerin

Mich begeistert an meiner Aufgabe, dass ich täglich Patienten mit chronischen Krankheiten wie z.B. Herzinsuffizienz unterstützen kann besser mit ihrer Krankheit zurecht zu kommen...

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Anja Wagner

Anja Wagner

Head of Account Service Management

Ich bringe jeden Tag aufs Neue meine Ideen und Erfahrungen in einem abwechslungsreichen und spannenden Arbeitsumfeld ein...

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Lena Bienek

Lena Bienek

Ärztin in der Gesundheitsberatung (Freiberuflerin)

Ich kenne als Ärztin den anspruchsvollen Alltag in Notaufnahmen oder ausgelasteten Praxen. Deshalb weiß ich wie wertvoll unser Beitrag bei SHL zur Regelversorgung ist, besonders...

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Laura Matthes

Laura Matthes

Gesundheits- und Krankenpflegerin

Nach meiner Elternzeit konnte ich mich in der SHL Gruppe beruflich neu orientieren. Dabei war für mich sehr wichtig, dass ich sowohl meine Familie als auch meinen Job unter einen Hut bringen konnte...

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Simon Kränzlein

Simon Kränzlein

Produktentwickler (digital)

Besonders begeistert mich in der SHL Gruppe, dass viel Wert auf die Entwicklung der eigenen Potenziale gelegt wird...

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Katharina Böttcher

Katharina Böttcher

Account Service Managerin

Ich habe wirklich Freude an der konstruktiven Zusammenarbeit mit unseren unterschiedlichen Kunden. Gemeinsam tun wir alles um die Regelversorgung zu erweitern...

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Jens Milde

Jens Milde

Mitarbeiter im Telemedizinischen Zentrum

Uns zeichnet vor allem unsere positive und transparente Unternehmenskultur aus. Der Umgang unter den Kollegen und Vorgesetzten ist wirklich sehr wertschätzend...

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Anja Latussek

Anja Latussek

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Ich bin nach wie vor absolut überzeugt von den Inhalten unserer täglichen Arbeit. Das persönliche Verhältnis zu den Patienten motiviert mich jeden Tag. Deshalb gebe ich alles, um sowohl unsere Patienten, als auch unsere Teammitglieder, zufrieden zu halten...

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Martin Rulf

Martin Rulf

Produktentwickler (digital)

Auch nach 15 jähriger Betriebszugehörigkeit in verschiedenen Positionen identifiziere ich mich weiterhin stark mit der Philosophie der SHL Gruppe...

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Michael Teglas

Michael Teglas

Head of Account Management

Ich denke dass wir mit unserer Arbeit wirklich dazu beitragen, die Gesundheitsversorgung nachhaltig zu verbessern. Das motiviert mich jeden Tag...

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Konstanze Bergmann

Konstanze Bergmann

Personal Management

Ich bin gerne Teil der SHL-Familie, da die Telemedizin unsere Zukunft sein wird. Im Personalbüro bin ich Ansprechpartnerin für alle personalrelevanten Fragen für meine Kollegen und den gesamten Bewerbungsprozess...

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Susanne Büttner

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Mitarbeiterin im Telemedizinischen Zentrum

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